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合肥市“科大硅谷”建設支持政策（修訂版）解讀：合伙人補貼、成果轉化獎勵申報指南！
2025年合肥科創(chuàng)領域迎來重磅利好！為落實安徽省“科大硅谷”建設部署，合肥市正式出臺《合肥市支持“科大硅谷”建設若干政策（修訂）》，自2025年1月1日起施行，有效期3年。政策涵蓋全球合伙人招募、科技成果轉化、科漂驛站服務、初創(chuàng)金融護航等18項核心措施，最高可給予1億元公共服務平臺補貼、500萬元合伙人運營經費，精準解決“科大硅谷”科創(chuàng)企業(yè)、科研人員、合伙人的發(fā)展痛點。合肥企業(yè)申報可咨詢小編：
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合肥市支持“科大硅谷”建設若干政策（修訂）
為貫徹落實《安徽省人民政府關于印發(fā)“科大硅谷”建設實施方案（修訂）的通知》（皖政〔2024〕52號）精神，推動“科大硅谷”高質量發(fā)展，制定實施本政策。
一、建強“科大硅谷”服務平臺和全球校友事務部。每年根據工作開展情況給予“科大硅谷”服務平臺和全球校友事務部專項經費支持，持續(xù)提升運營服務能力。
二、招募全球合伙人。支持“科大硅谷”創(chuàng)新單元合伙人發(fā)展，符合條件的給予每年最高500萬元運營經費。支持“科大硅谷”海內外創(chuàng)新中心合伙人發(fā)展，對符合條件的給予每年最高150萬元運營經費。支持招募成果轉化、場景服務、科技傳播等各類科創(chuàng)服務合伙人，符合條件的給予每年最高300萬元運營經費。設置超額完成獎，對于表現優(yōu)異、超額完成年度任務的合伙人給予額外獎勵，每年獎勵資金總規(guī)模不超過2000萬元。
三、支持創(chuàng)新聯合體建設。支持國家技術創(chuàng)新中心、國家工程研究中心等各類創(chuàng)新平臺、高校院所、科研機構、產業(yè)鏈龍頭企業(yè)等與“科大硅谷”企業(yè)共建聯合實驗室、創(chuàng)新中心、場景實驗室等創(chuàng)新聯合體，開展聯合技術攻關、重大技術產業(yè)化、顛覆性技術引育等合作，根據創(chuàng)新聯合體建設運行情況，分檔給予最高一次性200萬元支持。
四、構建全鏈條公共服務平臺體系。支持建設概念驗證中心、新產品導入（NPI）平臺，采用分年度前置支持方式，按新增固定資產投資額的50%，給予連續(xù)3年總計不超過500萬元支持。支持建設共性技術研發(fā)、小試中試基地、檢驗檢測等公共服務平臺，采用分年度前置支持方式，按新增固定資產投資額的50%，給予連續(xù)3年總計不超過1億元支持。
五、打造全球科技成果發(fā)布中心。支持舉辦前沿科技成果發(fā)布會、科技成果交易會、高?？萍汲晒D化大賽和顛覆性技術大賽，推動產業(yè)集聚和成果轉化，對在“科大硅谷”轉化的科技成果，給予創(chuàng)業(yè)啟動條件、場景對接、投融資等服務支持。
六、打造校友經濟良好生態(tài)。每年開展“科大硅谷校友日”活動，邀請海內外知名高校校友來肥考察交流，參加城市推介、政策宣講等活動，期間可憑“合肥人才碼”享受免費乘坐公交地鐵、免費停車、免費游園等優(yōu)享服務。
七、支持科技成果就地轉化。支持全球高校院所科研人員將職務科技成果在“科大硅谷”轉化，按其轉讓、許可實際到款額或作價入股評估價的10%，給予科研人員或合資公司最高100萬元一次性獎勵。
八、支持科技創(chuàng)業(yè)項目發(fā)展。建立“科大硅谷”人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目評價體系，經評定的項目，按“撥投結合”方式給予最高500萬元啟動資金、最高1000萬元“科大硅谷”引導基金支持。
九、強化人才保障政策體系。出臺“科大硅谷”人才專項政策，制定“科大硅谷”人才分類認定目錄，創(chuàng)新人才認定方式，加大人才安居保障等，強化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才政策供給。
十、打造“科漂驛站”。推出一批“科漂驛站”，擇優(yōu)給予有意來“科大硅谷”創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人員不超過15天免費住宿和創(chuàng)業(yè)空間體驗，提供政策咨詢、環(huán)境考察等服務。給予在“科大硅谷”創(chuàng)業(yè)且在肥無自有住房的人員最長6個月租房支持及免費眾創(chuàng)空間工位，提供創(chuàng)業(yè)輔導服務。
十一、盤活存量資產。“科大硅谷”內企事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位，利用建成3年及以上閑置房產資源的，依法依規(guī)建設運營科創(chuàng)項目載體，獲市級及以上新型研發(fā)機構、孵化載體認定的，按總投資額的50%給予不超過500萬元支持。
十二、強化場景應用創(chuàng)新。支持科創(chuàng)企業(yè)新技術新產品開展應用場景測試驗證，單個項目按照驗證費用支出總額的20%，給予最高不超過50萬元支持。每年評選“科大硅谷”標桿能力企業(yè)、標桿機會企業(yè)及標桿場景實驗室并給予褒揚。
十三、支持大中小企業(yè)融通創(chuàng)新。支持央企、國企、產業(yè)鏈龍頭企業(yè)等與科技型中小企業(yè)融通創(chuàng)新，以入股、并購等形式整合企業(yè)創(chuàng)新資源，在“科大硅谷”設立研發(fā)中心、新業(yè)務中心等，根據其運營成效，按實際研發(fā)投入的20%，給予連續(xù)3年總計不超過1500萬元支持。
十四、實施“初創(chuàng)金融護航計劃”。針對初創(chuàng)企業(yè)首貸（期限不超過3年），對商業(yè)銀行實際本金損失給予100%風險補償，單筆最高200萬元；對企業(yè)實際支付利息給予100%支持，每家每年貼息不超過10萬元。
十五、打造“科大硅谷”風投創(chuàng)投街區(qū)。符合條件的基金管理機構及風投創(chuàng)投機構租賃自用辦公用房的，每家按不超過200平方米、每年實際支付租賃費的50%，給予連續(xù)3年總計不超過100萬元租房支持。
十六、培育耐心資本。對投資“科大硅谷”早期小型科技型企業(yè)且持股2年以上的社會基金，按實際投資額的10%給予基金管理機構獎勵，每投資1家企業(yè)給予基金管理機構最高100萬元獎勵，每家每年累計最高獎勵500萬元。
十七、創(chuàng)新國資基金管理。國有出資合伙制股權基金投資“科大硅谷”企業(yè)，其股份轉讓方式可按協議約定執(zhí)行，允許其管理團隊以國有出資基金投資額的10%為上限跟投?！翱拼蠊韫取币龑Щ鸸芾韴F隊應滿足考核要求、嚴格履行勤勉盡責義務，但仍產生投資損失的，給予最高50%的風險容忍度，超出部分以基金管理機構所取得的獎勵資金為限進行彌補。
十八、褒揚“科大硅谷”建設貢獻者。每年對在“雙招雙引”、成果轉化、科創(chuàng)服務、人才培養(yǎng)、國際合作、基金投資、校友聯絡等方面作出重大貢獻的企業(yè)、社會組織及個人給予褒揚。
本政策資金來源為省、市“科大硅谷”專項資金，自2025年1月1日起施行，有效期3年，與省、市級財政支持的其它政策同類條款不重復享受?！翱拼蠊韫取苯ㄔO領導小組辦公室負責實施細則的制定和政策兌現執(zhí)行。建立“科大硅谷”內優(yōu)勢政策快速響應機制，根據執(zhí)行情況，“科大硅谷”建設領導小組辦公室可適時對政策進行適當調整。
本政策由“科大硅谷”建設領導小組辦公室負責解釋。
合肥市“科大硅谷”建設修訂政策，從資金補貼（最高1億）到服務保障（科漂驛站、人才安居），從合伙人培育到科技成果轉化，全方位覆蓋科創(chuàng)全周期需求。若您是“科大硅谷”意向合伙人、科創(chuàng)企業(yè)、科研團隊，想了解具體申報條件、兌現流程，或需對接政策適配方案，可隨時咨詢——讓政策紅利精準落地，助力您在合肥“科大硅谷”搶占科創(chuàng)先機。
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